Журнал «Труд. Профсоюзы. Общество» № 2, 2008 г.

Вы здесь:
Главная
Журнал "Труд. Профсоюзы. Общество."
Журнал «Труд. Профсоюзы. Общество» № 2, 2008 г.

С о д е р ж а н и е


профсоюзы и социальное партнерство

Абраменко Е. Г. Парламентаризм и профсоюзы в Республике Беларусь

Мандрик И. В. Социальная безопасность: место и роль профсоюзов в ее обеспечении

Смолина А. П. Cоциальное партнерство и разрешение коллективных трудовых споров (конфликтов)

логистика

Толкачев В. И. Логистический центр как современное средство эффективной организации производства

Гриц Г. В., Михалевский М. В., Латушкина Ю. А. Роль транспортно-логистических центров в повышении транзитной привлекательности Республики Беларусь

Горбунов О. А. Реализация программной цели ГО «Белресурсы» по внедрению современных информационных технологий и логистики на имеющейся складской инфраструктуре

Солощев А. Я. Формирование логистической системы в Республике Беларусь: концептуальные подходы к развитию логистической инфраструктуры

экономика и инновации на предприятии

Дроздова С. Н. Анализ инновационной активности белорусских предприятий

проблемы интеграции

Милашевич Е. А. Теоретические основы региональной интеграции

Толстик И. А. Медиаэкспорт: политико-экономический аспект

Русакович А.В. Участие высших учебных заведений Беларуси в европейских образовательных проектах TEMPUS

экономика и социальная сфера

Нистюк А. В. Экономия энергетических ресурсов в домохозяйствах через создание механизма перераспределения прав на дешевую энергию

Зазерская В. В. Планирование затрат на производство и реализацию ЖКУ с учетом изменения базового параметра и влияния внешних факторов

Аснович Н. Г. Проблемы формирования управленческих кадров в современных условиях

Управление персоналом

Пашкевич О. А. Система управления персоналом в сельскохозяйственной организации: проблемы формирования и адаптации к внешней среде

политика и право

Худяков А. В. Информационно-аналитическое обеспечение политических решений (системный подход)

Лавриненко О. В. Отраслевая принадлежность норм специального законодательства об аттестации служащих правоохранительных органов

Родевич Л. И. Суд и судья в уголовном процессе

война и глобализация

Городниченко А. Н. Война и армия: политический контекст

Свиридов А. В. Российско-американские отношения после «холодной войны»

Трибуна научного поиска

Хломко И. В. Гражданско-правовое регулирование отношений в сети Интернет

зарубежныЙ ОПЫТ профсоюзНОГО ДВИЖЕНИЯ

Сергеев С. П. Профсоюзное движение в США: тенденции и перспективы

Актуальная информация

Реквизиты
220099, г.Минск, ул. Казинца, 21, к.3
УНП 100071672, ОКПО 02678580
Р/с BY46PJCB30150141071000000933 в ОАО "Приорбанк" ЦБУ 113
г.Минск, ул. Комсомольская, 13, БИК PJCBBY2X
Адрес

Учреждение образования Федерации профсоюзов Беларуси "Международный университет "МИТСО" Республика Беларусь 220099, г. Минск, ул. Казинца, 21, к.3

 

КАК К НАМ ДОБРАТЬСЯ

От ст. метро Институт Культуры Автобус: 40, Маршрутки: 1076, 1107, 1112, Троллейбус: 27.

От ж/д вокзала: Троллейбус: 27

 

Контакты

Приемная комиссия:
Тел.: +375 (17) 279 83 83
Приемная ректора:
Тел.: +375 (17) 279 98 00
Факс: +375 (17) 279 98 10

ВХОД В ЛИЧНЫЙ КАБИНЕТ

Личный кабинет находится в стадии разработки
×

Электронное обращение

Отправить электронное обращение вы можете, воспользовавшись нижеприведенной формой.

Ответы на электронные обращения направляются в электронном виде на адрес электронной почты, указанный в обращении, либо в письменном виде на адрес места жительства (места пребывания) гражданина.

Правила электронного обращения

В соответствии с Законом Республики Беларусь от 18 июля 2011 года № 300-З «Об обращениях граждан и юридических лиц» и Положением о порядке работы с обращениями граждан и юридических лиц в Международном университете «МИТСО» электронное обращение излагается на белорусском или русском языках. Рассмотрению подлежат электронные обращения, поступившие на адрес mitso@mitso.by. Юридические лица могут обращаться в университет только путем подачи письменных обращений.

Электронные обращения по вопросам образовательных и трудовых правоотношений подлежат рассмотрению только при поступлении их в письменном виде.

×
;;